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北京时间10月22日,FF通过全员邮件表示:公司因此被迫将对全员降薪20%。其中,公司创始人兼CEO贾跃亭将只领取一美金年薪,并已与新融资展开洽谈。10月31日FF发出内部邮件,“即将进入2个月左右的过渡期”。“FF公司在财务和人事方面实际上已处于破产状态。”原FF高级副总裁尼克·桑普森(Nick Sampson),在10月30日辞职后对美国科技媒体the Verge说,“在短期内,它最多只能蹒跚而行。”在此一天前,FF全球研发高级副总裁彼得·萨瓦吉安(Peter Savagian)也宣布离职。

2018年12月5-7日,清科集团、投资界在北京举办第十八届中国股权投资年度论坛。论坛携手行业知名学者与重磅嘉宾,秉承传统,革故鼎新,解析政策趋势、聚焦投资策略、探索价值发现、前瞻市场未来。在“大话投资界”圆桌论坛上,国中创投首席合伙人、CEO施安平,蓝驰创投管理合伙人陈维广,清控银杏创始合伙人、董事长罗茁,深圳市创新投资集团有限公司董事长倪泽望,达晨财智执行合伙人、总裁肖冰,赛富亚洲投资基金创始管理合伙人阎焱,以及同创伟业创始合伙人、董事长郑伟鹤共聚一堂,一同讨论2018年创投圈的热门话题。

2015年,孙嘉从上海回到万科总部,接替王文金任职首席财务官、财务负责人。彼时,在万科2015年业绩发布会上,1978年出生的孙嘉被会议主持人称为“少帅”,坊间传闻孙嘉是万科第三任接班人。孙嘉为何要从总部到一线?而且是南方一线?有业内人士分析,这不仅与万科“收敛聚焦,巩固提升基本盘”的战略有关。郁亮在2018年底曾明确表示,开发业务是万科的基本盘,它支持着未来10年万科主要的收入、利润和现金流。从2018年下半年万科一系列对外的说辞以及做法来看,万科收缩多元化战线、做强地产开发主业的意图十分明显。孙嘉地产开发业务能力强,此次重回一线、担当重任,在情理之中,尤其是南方区域近两年地产主业贡献下滑、公开拿地少,大的战略调整下,孙嘉是再合适不过的人选。此外,重回一线,这也是个人选择,至少在薪酬上,可能会好于总部。

值得关注的是,华为鸿蒙系统此次问世的背景是在5G技术的应用发展中。华金证券看好华为基于自身实力将从基础理论→行业标准→芯片及基础软件→系统的端到端创新给产业链赋能,打开5G的创新空间,并把中国信息产业带入了新时代。该机构强调,龙头华为引领新时代,重视 5G 产业链国产化机遇。上半年华为事件已成为成为中国科技及产业的拐点,随着5G加速商用,华为作为龙头将打开5G创新和想象空间,引领通信、手机、 车联网等相关科技产业链向国内转移。这个进程中,华为产业链国产化率将不可避免的提升,将成为国内产业链企业的重要成长机遇。

2006年,在信威上市的关键时期,与大股东大唐集团矛盾重重的创始人陈卫被免去总裁一职,随即IPO申请被证监会发审委否决。核心人物的离开,失去资本的支持,信威集团从2007年开始连续亏损。2010年,大唐电信为了甩掉信威集团的财务包袱,于2010年转让了所持信威的发部分股份,让其变身为民营企业,而接手的就是神秘商人王靖。

公益与商务正在紧密地结合在一起,成为由CSR向可持续商务前进的有机组成部分。这一融合有着强大的生长趋势,迅速扩大和蔓延。与此同时,CSR也向着可持续发展延伸。公益在横纵两个方向上的扩展和蔓延,意味着用商务和科技力量解决社会问题将变得更为普遍,更加专业化。它存在于初创企业中,也融合在寻求更加优化的公共利益解决方案的成熟企业中。

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